Was uns von anderen Arbeitgebern unterscheidet?
Wir sind eine kontinuierlich wachsende Firma, bei der sich richtig viel bewegt. Dabei gilt nicht „die da unten” gegen „die da oben” – stattdessen wollen wir uns gemeinsam weiterentwickeln, uns auf Augenhöhe begegnen, voneinander lernen und miteinander Spaß haben. So schaffen wir es Tag für Tag einzigartige Leuchtturmprojekte Wirklichkeit werden zu lassen, neuen Technologien stets offen zu begegnen und unseren Mitarbeitern langfristige berufliche Perspektiven zu bieten.
Teamgeist
„Ganz groß geschrieben für mich bei Braintower ist das Wort TEAM. Einer hilft dem anderen, und der Zusammenhalt ist außerordentlich.“
Hans-Jörg, Senior Network Engineer
Augenhöhe
„Das Verhältnis zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten ist auf Augenhöhe. Die Geschäftsführung gibt uns Azubis Aufgaben und setzt viel Vertrauen in uns. Das Vertrauen beruht auf Gegenseitigkeit – wenn wir mal Support brauchen, dann werden wir auch immer unterstützt. Deswegen geben wir alle immer unser Bestes. So entsteht ein gutes Miteinander.“
Fabian, Auszubildender Systemintegrator
Verantwortung
„Als Azubi bekommt man von Anfang an Verantwortung, und das finde ich sehr cool. Der Azubi ist nicht nur der ‚Azubi‘, sondern ein geschätztes – ja, geschätztes – Mitglied des Teams.“
Daniel, Auszubildender Anwendungsentwickler
Weiterentwicklung
„Ich arbeite seit mehr als 10 Jahren bei Braintower. Die Firma ist heute eine ganz andere als damals. Aber auch ich habe mich verändert: Meine Kompetenzen haben sich erweitert, mein Know-how ist tiefer und meine Fähigkeiten breiter. Das Vertrauen ist wirklich groß. Das macht Braintower für mich zu einem Ort, an dem man über sich hinauswachsen kann.“
Tim, Marketing & Corporate Communication Manager
Human after all
„Das Coolste hier ist die transparente Fehlerkultur. Jeder macht mal Fehler, das ist ganz normal. Daraus wird einem aber kein Strick gedreht. Fehler werden offen angesprochen. Es geht darum, daraus zu lernen. Wer den Mut hat, Fehler offen anzusprechen, wird auch seine Kollegen ungehemmter um Rat fragen, schneller ansprechen, wenn etwas komisch aussieht, und auch mit Vorgesetzten diskutieren.“
Khaled, System Engineer
Hey
Unsere Offene Stellen
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Deine
Benefits
Die Essenz eines großartigen Arbeitsplatz? Großartige Kolleg:innen.
Bei Braintower glauben wir, dass ein guter Arbeitsplatz keinen Flipper, keine freien Getränke und kein frisches Obst beinhalten muss, sondern großartige Kollegen:innen. Menschen, die mit viel Engagement, Professionalität und einem Gefühl der Rücksichtnahme gemeinsam komplexe Ziele verfolgen.
Um die zu finden und langfristig zu binden, bieten wir dennoch eine Vielzahl dieser Benefits an. Dabei beobachten wir genau, was zu uns passt und uns dabei hilft unser Dream- Team aufzubauen.
Denn erst mit dem richtigen Team macht es auch Spaß all diese Benefits zu genießen.
Familienfreundlichkeit
Remote first
Überstundenausgleich
Unbefristeter Vertrag
Bildungsurlaub
Mentoren Programm
Team Events
CSR
Spielmöglichkeiten
Fika
Wunsch-equipment
Ergonomie
Familie liegt uns am Herzen. Braintower fördert die Familienfreundlichkeit und unterstützt Dich bei der Wiedereingliederung nach einer Auszeit oder längeren Erkrankung. Wir wissen, dass ein stabiles privates Umfeld zu motivierten Mitarbeitenden führt.
Braintower bietet Dir Flexibilität, die sich Deinem Leben anpasst. Profitiere von Gleitzeit, Homeoffice oder unserem ‚Remote First‘-Konzept und gestalte Deinen Arbeitstag passend zu Deinem Leben. Auch Teilzeitoptionen stehen zur Verfügung, um Arbeit und Privatleben besser zu vereinen.
Überstunden sind bei uns nicht die Regel, aber manchmal unvermeidbar. Diese kannst Du flexibel abbummeln.
Sichere Dir die Stabilität eines unbefristeten Vertrages in einer Firma, in der Menschen gerne und oft langjährig arbeiten. Genieße ein stabiles Arbeitsumfeld mit langfristigen Perspektiven.
Wir erkennen an, dass manche Weiterbildungen Zeit erfordern. Darum unterstützen wir alle Mitarbeitenden bei der Inanspruchnahme von Bildungsurlaub.
Für einen reibungslosen Start bei uns erhältst Du eine:n Mentor:in, die oder der Dich als feste Ansprechperson umfassend unterstützt.
Ob Online-Escape-Rooms, Kartfahren oder Hardware-Basteln – wir bieten vielfältige Möglichkeiten, um Kolleg:innen auch außerhalb der Arbeit besser kennenzulernen. Ein weiteres Highlight sind unsere Future Days.
Engagement zählt: Braintower unterstützt aktiv Vereine und Organisationen, in denen sich unsere Mitarbeitenden engagieren – sei es durch Trikotspenden, Müllsammelaktionen oder das Kochen für Obdachlose.
In den Pausen warten Steam-Box und Flipperautomat auf Dich. Manchmal treffen wir uns auch zu Pokerabenden, Brettspielen und Tabletops. Also, zücke Dein Schwert, Elfenkrieger:in.
Kaffetrinken als Arbeitszeit? Um das Miteinander zu stärken, haben wir Fika eingeführt – ein schwedisches Ritual, das Gelegenheit bietet, bei Kaffee und Kuchen ins Gespräch zu kommen.
Zu Beginn Deiner Arbeit bei uns kannst Du Dein bevorzugtes Arbeitsmaterial wählen. Wir sorgen dann dafür, dass Du mit Deinem Wunschequipment ausgestattet wirst.
Elektrisch höhenverstellbare Schreibtische, Multimonitor-Setups und diverse Sitzoptionen bieten ergonomische Vielfalt und sorgen für einen gesunden Rücken.
Hey Du
Das sind die nächsten Steps.
01
Die Grundlagen
Wähle für Dein Kennenlerngespräch einen stillen Ort, stelle eine zuverlässige Internetverbindung sicher und nutze ein gutes Headset.
Bereite Dich vor, indem Du Dir anschaust, was wir machen. Wie passt Du hinein? Dein Engagement und Wissen machen den Unterschied.
02
Das Kennenlerngespräch
In Gesprächen, die etwa eine Stunde dauern, diskutieren wir Deine Kenntnisse, beruflichen Erfolge und Dein Interesse an einer Mitarbeit.
Offenheit und Motivation sind uns wichtig – Platz für Deine Fragen gibt es natürlich auch.
03
Probetag
Erlebe unsere Firmenkultur, entweder persönlich oder virtuell. Nutze die Gelegenheit zum Austausch und zeige Deine Teamfähigkeit.
An Deinem Probetag möchten wir Dir Aufgaben vorstellen, die Deinen zukünftigen Arbeitsalltag bei uns widerspiegeln. Deine Authentizität ist uns wichtig – wir suchen neugierige und intelligente Köpfe, die unser Team bereichern. Plane etwa 3 Stunden für den Termin ein.
04
Und dann?
Wir reflektieren gemeinsam im Team Deinen Besuch und klären offene Fragen. Alle Kandidat:innen erhalten schnell Feedback.
Im Gespräch mit den Firmengründern können dann auch letzte Details besprochen werden. Wir schätzen Transparenz und offene Kommunikation.
Wir sind Braintower.
Menschen, so einzigartig wie unsere Projekte.
Unser Büro besteht aus mehr als 50 Mitarbeiter:innen – auf die verschiedenen Ressorts verteilt. Dort arbeiten Fachinformatiker:innen, Entwickler:innen, Spezialist:innen und Generalist:innen. Durch das interdisziplinäre Zusammenspiel können alle nötigen Aufgabengebiete, die in einem IT-Betrieb anfallen, abgedeckt werden. Kurze Entscheidungswege und offene Türen sorgen dafür, dass alle Projekte ganzheitlich betrachtet werden. Zusammen erreichen wir alles.
